Дополнительно
ServerJob.ru

Вакансия Помощник менеджера по персоналу в компании Татьяна Волхов

Pаздел: Отдел работы с персоналом
Зарплата от: 20000 RUB
Город: Волхов
График работы: свободный график
Образование: неполное высшее
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
В связи с расширением деятельности на территории рф интернет-магазин южнокорейской компании приглашает на работу помощников менеджера по персоналу с перспективой серьезного карьерного роста
Требования
- легкая обучаемость - исполнительность - настойчивость - активная жизненная позиция - базовые знания пк (эл. Почта, интернет, соц. Сети) обязанности: - размещение информации о вакансиях по готовым шаблонам на рабочих сайтах и сми - составление объявлений о новых вакансиях - обработка электронных писем от кандидатов (просмотр резюме и приглашение на собеседование) - оформление сотрудников
Условия работы
- работа удаленная - гибкий график от 3-4 часов в день по согласованию с руководителем - официальное оформление по тк рф - возможность совмещения с учёбой или основной работой; - бесплатное обучение (продукту, навыкам продаж) и наставничество (практическое обучение, ежедневная помощь); - оплата от 20 000 р после испытательного срока (в зависимости от региона можно менять) - перспектива профессионального и карьерного роста. Заявки принимаются на электронную почту с пометкой "помощник менеджера по персоналу"
Дополнительная информация

контактное лицо: татьяна

сфера деятельности: управление персоналом

специализация: менеджер по персоналу; менеджер по поиску персонала; менеджер по развитию персонала

тип занятости: постоянная

опыт работы: от 1 года до 3 лет


В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Татьяна на serverjob.ru
Контактная информация
Татьяна

Работа Отдел работы с персоналом

Средняя зарплата по специальности «Отдел работы с персоналом» в Волхове - 20000 руб.
Сегодня вакансия Отдел работы с персоналом требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Отдел работы с персоналом, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Отдел работы с персоналом в Волхове, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Отдел работы с персоналом в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Отдел работы с персоналом в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Отдел работы с персоналом в Волхове, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.